МАЛЫЙ БИЗНЕС


БИЗНЕС И ПРОИЗВОДСТВО

Коды ОКВЭД 2015 с расшифровкой


Какой товар выгодно продавать


НОВЫЕ ФРАНШИЗЫ:

Франшиза "DASMS". Cлужба СМС - отзывов


Франшиза «Персональное решение»



АКТУАЛЬНОЕ:

Женщина руководитель

Рубрика: Женщина и бизнес

МАЛЫЙ БИЗНЕС.

В современном мире женщине присуще принимать такие образы поведения, которые ранее закреплялись лишь за мужчинами. Например, такой навык, как способность принимать решения в деле или отстаивать свое мнение и независимость.

В многочисленных случаях, связанных с приходом женщины в бизнес можно обозначить несколько распространенных ситуаций:

Первая распространенная ситуация – для прихода в бизнес пришлось справляться с сопротивлением мужа и родных. Поскольку женщине приходиться быть одновременно преуспевающим работником и привлекательной женщиной, то ее супругу необходимо взять большую долю ответственности в воспитании детей и ведении домашнего хозяйства. Вторая распространенная ситуация – неожиданный взрыв карьеры. Правило внезапности и случайности часто не так уж внезапно и случайно, как кажется на первый взгляд.

Большое количество людей узнают друг друга, совершая совместную работу, проявляя свои интересы, симпатию или антипатию, используют свою или чужую оценку качеств, характера или зависят о каких-либо обстоятельств.

С тех пор, как женщина становится руководителем, вероятнее всего появляется необходимость в поиске мужчины, симпатизирующий ей, который становится ее покровителем или союзником.

Для преодоления такого кадрового таинства на практике часто используют открытое выдвижение кандидатур, которые и составят руководящий резерв на собраниях трудового коллектива.

Этот внезапный момент имеет свое продолжение, относящееся к фактическому превращению женщины в руководителя. Существует правило холодной войны: руководитель-новичок, который не имеет особой подготовки и плохо представляет процесс руководства, попадает в море дел, затягивающее его в водоворот забот, проблем и всяческих хлопот.

Волей-неволей начинается познание профессии методом проб и ошибок, которое невозможно обойти даже подготовленным руководителям. Это едва ли не самый трудный этап для молодого руководителя, как для женщины, так и для мужчины. Здесь же вероятен психологический надлом по тем или иным причинам.

Третья распространенная ситуация – специальная подготовка.

В связи с тем, что руководителями не рождаются, а становятся, возникает ряд вопросов: «Зачем вам нужен пост руководителя?»; «Что делать в ситуации рождения ребенка?»; «Достаточно ли у вас мужества и сил?»; «Имеете ли вы представление о том, что дальше будет все труднее и труднее?»; «Не лучше предоставить эту должность мужчине?» и т.д.

Реальная проверка своих способностей и приобретение практических знаний при стажировке сулит положительный эффект. Она имеет несколько разновидностей:

- стажировка в непосредственной близости с опытным руководителем;

- самостоятельная стажировка без руководителя;

- разовая стажировка.

По окончании стажировки и назначении на должность руководителя человек становится знакомым с той профессией и начинает действовать более уверенно и компетентно.

Четвертая распространенная ситуация – самостоятельная леди-босс, которая может себе позволить быть руководителем, не ограничивая свое женское начало: здесь затрагивается вопрос самостоятельных женщин-предпринимателей.

Как правило, у них совсем иной путь восхождения при становлении в должности руководителя, поскольку они сами создавали те фирмы и ставили их на ноги.

Таким образом, эти женщины-предприниматели имеют огромное преимущество в сравнении с женщинами, сделавшим карьеру: им не нужно было «пробиваться» наверх. Они смогли быть шефами с самого первого дня и потому смогли позволить быть одновременно как руководителем, так и женщиной. Огромное преимущество современного капиталистического общества – возможность любому прилежному и ориентированному на успех человеку быть самостоятельным без капитала и преуспеть в карьере и бизнесе.

Просмотров: 3649






МАЛЫЙ БИЗНЕС | БИЗНЕС ИДЕИ ДЛЯ МАЛОГО БИЗНЕСА | БИЗНЕС С НУЛЯ | МЕЖДУНАРОДНЫЙ БИЗНЕС
ИДЕИ БИЗНЕСА | ОТКРЫВАЕМ БИЗНЕС | НОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ | НОВЫЙ БИЗНЕС| ОБОРУДОВАНИЕ ДЛЯ МАЛОГО БИЗНЕСА | ДЕНЬГИ И ФИНАНСЫ |
ИСТОРИИ УСПЕХА | ИДЕИ НЕБОЛЬШОГО БИЗНЕСА | КАРЬЕРА И ОБРАЗОВАНИЕ | ЛИЧНОСТНЫЙ РОСТ | СЕКРЕТЫ УСПЕХА | РЫНОК И ПОТРЕБИТЕЛЬ | КАК ВЫБРАТЬ ХОРОШИЙ ТОВАР | КАК КУПИТЬ И ПРОДАТЬ | БИЗНЕС И ЗАКОН | ИЗОБРЕТЕНИЯ И ИННОВАЦИИ | ДИЗАЙН-БИЗНЕС | АВТО БИЗНЕС | ПОСЛЕДНИЕ НОВОСТИ | ФРАНЧАЙЗИНГ | РАЗМЕСТИТЬ РЕКЛАМУ |РАЗМЕСТИТЬ ФРАНШИЗУ | КАРТА САЙТА

При перепечатке материалов обязательна активная индексируемая ссылка на сайт www.uspeh4u.com, вида: Идеи для малого бизнеса
По вопросам размещения рекламы обращайтесь на наш e-mail: uspeh4u.com@gmail.com
AllRightReserved 2008-2017
А.Н.Лихачёва